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詳細 応募する【人事】HRビジネスパートナー（HRBP）
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ディレクター
ディレクター 年収650万円～850万円 （試用期間中も待遇に変更なし）※能力等に応じて決定 東京都港区 10:00～19:00 ◆勤務制度および時間 ①固定労働制制／②裁量労働制（専門・企画） ※業務・グレードにより異なる ①固定労働制 ・定時：10:00～19:00 ・1日の労働時間：8時間（※当社規定による） ②裁量労働制（専門・企画） ・平日みなし時間：9.5時間（※当社規定による） -
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【法務総務】事業法務 マネージャー候補/スタッフ
【法務総務】事業法務 マネージャー候補/スタッフ 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 スタッフ
【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 スタッフ 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【ゲーム/メタバース】CSスタッフ
【ゲーム/メタバース】CSスタッフ 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 オープンポジション（マネージャー候補/スタッフ）
【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 オープンポジション（マネージャー候補/スタッフ） 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 マネージャー候補
【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 マネージャー候補 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 メタバース事業・DX事業（マネージャー候補/スタッフ）
【事業企画】経営企画/事業管理/戦略立案 メタバース事業・DX事業（マネージャー候補/スタッフ 応相談 ■月給制 45時間分の時間外手当相当額を含み支給。※超過分支給有 ■給与改定 年2回(2月/8月)：経験、業績、能力、貢献に応じ同社規定により決定。 ■賞与 年2回(2月/8月)：会社業績、個人業績等によって決定。 東京都港区 9：30～18：30 ※裁量労働（専門/企画）の場合は上記時間を基準とし、労働者に委ねる。 -
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【開発】Web3 / CTO候補
【開発】Web3 / CTO候補 年収800万円～1,500万円 勤務形態毎の月額給には、下記手当を含みます。また、規定の時間を超える時間外勤務/深夜勤務についての割増賃金は追加で支給します。 ・裁量労働職：20時間分の深夜手当 ・管理監督職：深夜勤務相当額とする10万円の役職手当 東京都港区 10：00～19：00 役割に応じて、一般職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。 ・一般職：10：00～19：00 ・管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。 -
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【コーポレート】CHRO候補
【コーポレート】CHRO候補 役割に応じて、一般職/裁量労働職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。 ・一般職：9：30～18：30 ・裁量労働職・管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。 東京都港区 10：00～19：00 役割に応じて、一般職/管理監督職のいずれかの勤務形態になります。 ・一般職：10：00～19：00 ・管理監督職：8時間働いたものとみなし業務の遂行方法、始業・終業時刻を含む時間配分を労働者の決定に委ねます。